Irische Lehrergewerkschaften stimmen für Streiks und Dienst nach Vorschrift wegen ausgelaufenem Tarifvertrag
Die Teachers' Union of Ireland und die INTO haben mit überwältigender Mehrheit für Arbeitskampfmaßnahmen gestimmt und planen einen landesweiten Streik am 14. Oktober, nachdem der nationale Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst ohne neue Gespräche ausgelaufen ist.
TUI-Abstimmung und eskalierender Konflikt
Die Mitglieder der Teachers' Union of Ireland (TUI) stimmten mit 98,4 % zu 1,6 % für Arbeitskampfmaßnahmen bis hin zu Streiks. Die Gewerkschaft, die mehr als 23.000 Lehrkräfte in der Sekundarstufe, der Weiterbildung und der Hochschulbildung vertritt, verwies auf das Versäumnis der Regierung, eine Grundlage für Verhandlungen über ein neues nationales Tarifabkommen zu schaffen. Der vorherige nationale Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst war Ende Juni ausgelaufen, nachdem er allgemeine Lohnerhöhungen von 9,25 % und einen lokalen Verhandlungstopf von 1 % gebracht hatte. TUI-Präsident Anthony Quinn äußerte Frustration über die Verhandlungsblockade und die Belastung der Mitglieder durch die Lebenshaltungskosten.
Das Versäumnis der Regierung, sich angemessen mit den Gewerkschaften über ein neues Tarifabkommen auseinanderzusetzen, ist schlicht inakzeptabel.
TUI-Generalsekretär Michael Gillespie erklärte, die Gewerkschaftsmitglieder im gesamten öffentlichen Dienst stünden geschlossen hinter der Forderung nach Verhandlungen über die Bezahlung. Vor Beginn der stufenweisen Kampagne an den Bildungseinrichtungen werde den Arbeitgebern die Kündigung zugestellt.
Die TUI-Mitglieder haben ein überwältigendes Mandat für Arbeitskampfmaßnahmen erteilt, und alle Gewerkschaften des öffentlichen Dienstes sind in dieser entscheidenden Frage absolut geeint.
Dienst nach Vorschrift und Streiktermine
Die Arbeitskampfmaßnahmen der TUI-Mitglieder beginnen am Montag, dem 12. Oktober, wobei die Beschäftigten außerhalb der Arbeitszeit keine Telefonate oder E-Mails mehr beantworten. Lehrkräfte der Sekundarstufe werden sich zudem aus zusätzlichen Aufgaben im Rahmen der Croke-Park-Stunden zurückziehen, die unter früheren Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes eingeführt wurden. Sollte die Regierung keine Verhandlungen aufnehmen, hat die TUI für Mittwoch, den 14. Oktober, einen unbefristeten Streik angesetzt, dem ein möglicher zweiter Streiktag am 21. Oktober folgen könnte. Die geplanten Maßnahmen folgen den Schritten anderer großer Gewerkschaften des öffentlichen Dienstes, darunter die Association of Secondary Teachers Ireland. Mehr als 100.000 Beschäftigte des öffentlichen Dienstes, vertreten durch Fórsa, Siptu und die Irish Nurses and Midwives Organisation, begannen am Mittwoch, dem 30. September, mit Dienst nach Vorschrift im gesamten öffentlichen Dienst.
- Vorheriges Tarifabkommen des öffentlichen Dienstes mit Lohnerhöhungen von 9,25 % läuft aus
- Fórsa, Siptu und INMO beginnen mit Dienst nach Vorschrift im öffentlichen Dienst
- TUI-Mitglieder stimmen mit 98,4 % für Arbeitskampfmaßnahmen
- INTO beginnt mit Dienst nach Vorschrift und stellt die Aufsicht außerhalb der Arbeitszeit ein
- TUI-Mitglieder beginnen mit Dienst nach Vorschrift und stellen die Kommunikation außerhalb der Arbeitszeit ein
- Gewerkschaften des öffentlichen Dienstes planen einen landesweiten 24-stündigen Streik
- TUI plant bei Bedarf einen zweiten Streiktag
Störungen an Grundschulen und Änderungen bei der Aufsicht
Die Irish National Teachers' Organisation (INTO), die über 46.000 Grundschullehrkräfte in Irland und 7.000 in Nordirland vertritt, beginnt ihren Dienst nach Vorschrift am Montag, dem 5. Oktober. Die Gewerkschaft verzeichnete 99,5 % Unterstützung für Arbeitskampfmaßnahmen in einer Präsenzabstimmung mit 60 % Wahlbeteiligung. Ab dem 5. Oktober werden Grundschullehrkräfte die Croke-Park-Stunden außerhalb ihres regulären Arbeitstages von fünf Stunden und 40 Minuten nicht mehr nutzen, um Schulhöfe vor 8:30 Uhr oder nach dem Unterricht zu beaufsichtigen. INTO-Vizegeneralsekretärin Máirín Ní Chéileachair erklärte, die Schulvorstände müssten Gefährdungsbeurteilungen durchführen und die Eltern informieren, falls die Schultore nicht vor den offiziellen Anfangszeiten geöffnet werden können.
Alle Gewerkschaften des öffentlichen Dienstes haben ihre Mitglieder befragt, und sie wollen, dass die Regierung in gutem Glauben Gespräche mit den Gewerkschaften des öffentlichen Dienstes aufnimmt, um ein neues Tarifabkommen auszuhandeln.
Freiwillige außerschulische Aktivitäten außerhalb der Schulzeit sowie reguläre Lehrplanaktivitäten innerhalb des Schultages, einschließlich Sportwettkämpfen und Schwimmausflügen, werden ohne Unterbrechung fortgesetzt. Die INTO-Mitglieder sollen sich dem landesweiten 24-stündigen Streik am 14. Oktober anschließen, es sei denn, der Minister für öffentliche Ausgaben, Jack Chambers, nimmt formelle Verhandlungen auf.
- INTO
- 99.5 %
- TUI
- 98.4 %
Haushaltsforderungen wegen Klassengrößen
Neben dem Tarifstreit nutzt die INTO ihre Kampagne zum Haushalt 2027, um die Einstellung von 1.000 zusätzlichen Grundschullehrkräften zur Bewältigung überfüllter Klassen zu fordern. Daten des Ministeriums für Bildung und Jugend zeigen, dass 2.237 Grundschulklassen 35 Schülerinnen und Schüler oder mehr umfassen, ein Anstieg um mehr als 450 solcher Klassen im vergangenen Schuljahr. Das Ministerium stuft Klassen mit 30 oder mehr Schülerinnen und Schülern als "groß" und solche mit mindestens 35 als "sehr groß" ein. In ganz Irland besuchen 428.941 Kinder Klassen, die über dem EU-Durchschnitt von 19 Schülerinnen und Schülern liegen, wobei fast ein Viertel der rund 3.000 Grundschulen des Landes mindestens eine sehr große Klasse hat. Im County Cork überschreiten mindestens 139 Schulen die durchschnittliche Klassengröße der EU, darunter die Star of the Sea National School in Passage West, wo die Mutter Anna Horan eine Senior-Infant-Klasse mit 32 Kindern beschrieb.
