Rada Ministrów opublikowała projekt rozporządzenia ustalający minimalne wynagrodzenie za pracę na poziomie 4950 zł brutto od stycznia 2027 roku. Oznacza to wzrost o 3 procent, po tym jak związki zawodowe i pracodawcy nie osiągnęli porozumienia w ramach Rady Dialogu Społecznego.