Ana Botín affirme qu'elle sera la dernière de sa famille à diriger la banque Santander

L'annonce

Ana Botín, présidente de Banco Santander, a déclaré au Financial Times qu'elle serait la dernière membre de sa famille à diriger la banque. La famille Botín dirige Santander depuis 1909 ; la banque a été fondée en 1857. Ana Botín est présidente depuis 12 ans, ayant succédé à son père Emilio Botín, mort en 2014 alors qu'il occupait encore le poste, à 79 ans. Dans l'entretien publié le 10 novembre 2026, elle l'a dit sans détour :

« Il n'y aura pas d'autre Botín à la tête de Santander. »

Elle a 66 ans, et des proches comme des cadres dirigeants s'attendent à ce qu'elle reste à la banque jusqu'à environ 75 ans. Le Financial Times décrit le règne de la famille comme porteur d'une immense fortune et de privilèges, ainsi que d'un accès aux plus hauts sommets du pouvoir politique et économique.

Ses enfants et le conseil d'administration

Aucun de ses trois enfants n'entend reprendre le poste, et elle a dit qu'elle ne souhaiterait pas que l'un d'eux travaille avec elle, car la fonction est très difficile. L'aîné, Felipe Morenés Botín, est associé et cofondateur de Stoneshield Capital, société dont Franklin Templeton a annoncé début septembre 2026 qu'il en prendrait une participation majoritaire. Morenés a quitté la banque en 2013 après cinq ans chez UBS, puis a passé plus de quatre ans au fonds Lone Star avant de fonder Stoneshield en 2017. Il a rejoint le conseil d'administration de Santander México comme administrateur indépendant suppléant fin 2023, et il est le seul des trois à occuper une fonction officielle au sein de la banque. Ana Botín juge toujours important qu'un Botín siège au conseil, estimant que des valeurs et une vision de long terme comptent davantage qu'une famille derrière une institution.

Un passage possible à la présidence non exécutive

Le départ de Botín ne serait pas immédiat. Elle a évoqué avec une poignée de proches la possibilité d'abandonner le pouvoir exécutif pour devenir présidente non exécutive, ce que le FT juge improbable avant plusieurs années. Une personne au fait de la gouvernance de la banque a déclaré qu'il ne serait pas surprenant qu'elle passe à un rôle non exécutif d'ici cinq ans. Un tel changement impliquerait de modifier le modèle de gouvernance de Santander, en créant un poste de direction non exécutive et en élargissant les pouvoirs du directeur général, comme le font déjà la plupart des banques européennes. La Banque centrale européenne recommande que les tâches exécutives reviennent au directeur général, la présidence étant limitée pour l'essentiel à la représentation.

La banque qu'elle laissera derrière elle

Santander pèse environ 165 milliards d'euros de capitalisation boursière et est la banque la plus valorisée d'Europe continentale, devant UBS, BNP Paribas et UniCredit. Ces deux dernières années, la banque a dégagé des profits records et versé d'importants retours aux actionnaires, portés par la hausse des taux d'intérêt, tandis qu'une série d'opérations l'a recentrée sur ses principaux marchés. Santander indique que l'objectif d'Ana Botín est de 500 millions de clients, contre 186 millions aujourd'hui, et la banque vise plus de 20 milliards d'euros de bénéfice en 2028. La famille a exercé une influence hors de proportion sur le groupe alors qu'elle ne détient qu'une petite fraction de ses actions depuis plusieurs décennies.

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Actuelle

186 millions de clients

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